Breve Retrospectiva de 2021 VIII, Agosto – Atos nacionais em Brasília e preocupação sistemática com o bem-estar dos servidores

Em agosto, uma delegação do SINSERPU-JF participou, em Brasília, de dois atos nacionais: o primeiro no dia 3, contra a Reforma Administrativa do Governo Federal (foto 1), e o outro, no dia 5, a favor do Projeto de Lei (PL) 2564, sobre o piso salarial e a jornada de 30 horas para os profissionais da enfermagem (foto 2) – Protestos também em Juiz de Fora, contra o desgoverno Bolsonaro, no dia 18 (foto 3)

O combate ao assédio moral, um dos assuntos prioritários do SINSERPU-JF, foi tema de uma reunião, no dia 5, entre diretores do Sindicato e o diretor presidente, em exercício, da EMPAV Milton Júnior de Oliveira (foto 4). Na EMPAV também foi discutido, em reunião no dia 12 (foto 5), o andamento do PDV (Programa de Desligamento Voluntário) da empresa.

No dia 10, após pedidos e argumentos do SINSERPU-JF, a Prefeitura publicou um Decreto municipal que alterava os critérios de concessão de diárias dos motoristas. Os trabalhadores se queixaram ao Sindicato, em reunião realizada na Central dos Veículos em julho (foto 6), que as diárias haviam sido reduzidas pela metade, sem nenhuma explicação ou aviso prévio. O SINSERPU-JF levou, então, as queixas à Administração Municipal, e a questão foi resolvida.

Ainda com a cidade vivendo sob os efeitos da pandemia do novo coronavírus, o SINSERPU-JF denunciou irregularidades nas unidades de Saúde de Vila Ideal e Centro Sul. As denúncias que chegaram ao Sindicato davam conta de “extrapolação” de jornada de trabalho ligadas diretamente à execução das tarefas de vacinação”. O ofício do Sindicato, entregue no dia 13 (foto 7), pedia o fim de um “cenário de sobrecarga de trabalho diante de uma alta demanda de atividades com um quadro reduzido de servidores para cumprir todas as tarefas”.

A preocupação com a saúde e o bem-estar do servidor, a propósito, foi demostrada em vários momentos de agosto: 1) no dia 17, em reunião com representantes da Administração Municipal (foto 8 ), o SINSERPU-JF cobrou mudanças na Portaria que trata de direitos das servidoras lactantes, mas excluía um grande contingente de trabalhadoras – Outra reunião, com o objetivo de angariar apoio, aconteceu no dia 23, com a vereadora Laiz Perrut/PT (foto 9 );  2) também no dia 17, em Audiência Pública na Câmara de Vereadores (foto 10), o SINSERPU-JF deixou registrada sua posição de que o retorno das aulas presenciais no município só deveria se dar com segurança, para preservar a saúde de alunos, professores e profissionais da Educação; 3) no dia 19, novamente na Câmara, em outra Audiência Pública (foto 11), o Sindicato refirmou sua responsabilidade com a saúde do servidor, em todos os sentidos e circunstâncias – como, por exemplo, no acompanhamento integral do desenrolar do triplo atropelamento de servidoras do DEMLURB (foto 12 ), ocorrido no dia 24; 4) também no dia 24, o SINSERPU-JF apoiou publicamente a  obrigatoriedade da vacina para os servidores públicos, prevista no Decreto Municipal 14.735, por entender que “o suposto direito individual não pode se sobrepor ao bem estar coletivo”; 5) no dia 25, o SINSERPU-JF acolheu as servidoras da área de Odontologia (foto 13) e encampou suas justas reivindicações; 6) no dia 26, durante Audiência Pública na Câmara, dirigentes do SINSERPU-JF (fotos 14 e 15 ) defenderam melhorias nas condições de trabalho dos servidores do Canil Municipal; 7) no dia 31, durante a cerimônia de assinatura, pela prefeita Margarida Salomão (PT), do decreto que regulamenta o regime de teletrabalho na Prefeitura de Juiz de Fora (foto 16) , o SINSERPU-JF pontuou que estará atento às condições dos servidores nesta nova modalidade de trabalho.

Em agosto, o SINSERPU-JF participou de duas reuniões do Grupo de Trabalho que discutiu a possível substituição do DEMLURB pela Celurb. Na primeira, no dia 12 (foto 17) o Sindicato disse sim ao diálogo e não à extinção do DEMLURB; na segunda reunião, no dia 20 (foto 18), os sindicalistas receberam a notícia que a Prefeitura de Juiz de Fora “desmembraria” a Mensagem do Executivo enviada à Câmara que trata do Marco Legal do Saneamento Básico, adiando a discussão sobre o assunto.

No dia 27 de agosto, uma luta antiga do SINSERPU-JF chegou ao fim, com vitória, quando na sessão da Câmara (com a presença de representantes do Sindicato, foto 19) os vereadores aprovam a extensão do APCR (Adicional de Participação em Equipe de Coleta de Resíduos) para todos aqueles que efetivamente trabalham na área.